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NUESTRA METODOLOGÍA

Se desarrolla conociendo a nuestros clientes, creando un acercamiento a los líderes, ambientandonos en la cultura organizacional y teniendo un conocimiento profundo del perfil técnico; es decir:

 

“CONOCEMOS EL JUEGO PERFECTO PARA ENCONTRAR  EL CANDIDATO IDEAL”

MAPEO Y CONOCIMIENTO

Es inteligencia de negocios que le permite al cliente tomar decisiones estratégicas. Un mapeo de talentos efectivo comienza con una estrategia comercial clara, la intención de atraer un profesional con determinados talentos y habilidades depende de los objetivos de la empresa, que son la clave de su éxito, para que este cubra las necesidades de la organización.

ATRACCIÓN

Soluciones integrales de soporte en el proceso de reclutamiento y selección de talento acorde a la necesidad.

Búsqueda de ejecutivos de Alta Dirección (Executive Search) y de gerencia media y posiciones especializadas (Headhunting), asegurando la contratación de la persona correcta.

OPERACIONES

Con el objetivo de acortar la curva de adaptación y maximizar la productividad. Evaluaciones de un perfil determinado para desarrollar ejecutivos. Son herramientas valiosas en la selección, coaching, gestión de talento, productividad y retención.

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EVALUACIÓN

Soluciones integrales de soporte en el proceso de reclutamiento y selección de talento acorde a la necesidad.

Búsqueda de ejecutivos de Alta Dirección (Executive Search) y de gerencia media y posiciones especializadas (Headhunting), asegurando la contratación de la persona correcta.

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SERVICIOS PLUS

1

Mejora continua upskilling & reskilling

2

Salas de reuniones preparadas para building, capacitación, onboarding, etc.

3

Oficinas ejecutivas para entrevistas confidenciales

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